Skip to content
  • 首頁
  • 為什麼要做ESG
    • 什麼是B型企業?
    • B型顧問培訓計畫
    • 永續第一步
    • ESG 影響力快評(QIA)
  • 成為B型企業
    • 潛力B加速器計畫
    • 認證流程與費用
    • B型企業認證新標準
      • 企業宗旨與利害關係人治理(PSG)
  • B型企業社群
    • B型企業在台灣
    • 共好夥伴
  • 案例文章
    • 文章列表
    • E-環境
    • S-社會
    • G-公司治理
  • 活動
    • 活動列表
    • 認識B型企業
    • 提升企業ESG
    • B社群活動
    • 外部演講
    • 分享
  • 聯絡我們
    • 聯絡我們
    • 關於我們
    • 常見問題
  • 首頁
  • 為什麼要做ESG
    • 什麼是B型企業?
    • B型顧問培訓計畫
    • 永續第一步
    • ESG 影響力快評(QIA)
  • 成為B型企業
    • 潛力B加速器計畫
    • 認證流程與費用
    • B型企業認證新標準
      • 企業宗旨與利害關係人治理(PSG)
  • B型企業社群
    • B型企業在台灣
    • 共好夥伴
  • 案例文章
    • 文章列表
    • E-環境
    • S-社會
    • G-公司治理
  • 活動
    • 活動列表
    • 認識B型企業
    • 提升企業ESG
    • B社群活動
    • 外部演講
    • 分享
  • 聯絡我們
    • 聯絡我們
    • 關於我們
    • 常見問題
訂閱電子報
B型企業協會
  • 首頁
  • 為什麼要做ESG
    • 什麼是B型企業?
    • B型顧問培訓計畫
    • 永續第一步
    • ESG 影響力快評(QIA)
  • 成為B型企業
    • 潛力B加速器計畫
    • 認證流程與費用
    • B型企業認證新標準
      • 企業宗旨與利害關係人治理(PSG)
  • B型企業社群
    • B型企業在台灣
    • 共好夥伴
  • 案例文章
    • 文章列表
    • E-環境
    • S-社會
    • G-公司治理
  • 活動
    • 活動列表
    • 認識B型企業
    • 提升企業ESG
    • B社群活動
    • 外部演講
    • 分享
  • 聯絡我們
    • 聯絡我們
    • 關於我們
    • 常見問題
訂閱電子報
B型企業協會
E-環境G-公司治理S-社會

透明的供應採購鏈,讓客戶買單!

11 月 9, 20224 月 25, 2025

從產地到餐桌的鮮乳坊,到實踐海鮮溯源的Provenance ,這2家B型企業的共同點在於透明,包含對供應商公平對待,及對消費者揭露採購過程,最終讓經營者、供應夥伴、消費者都獲利。

讓每一瓶鮮乳都能公平的賣出!

有看過暢銷書《大地之歌》嗎?英國獸醫吉米.哈利(James Herriot),大概是全世界知名的動物醫生了。他把辛苦的獸醫當成終身志業而不只是一份工作,看著書就好像跟著他一路出診,無論是動物或人,他總是看重生命且懷著滿腔的熱情去擁抱生活。

在台灣,也有一位大動物獸醫龔建嘉,看到傳統酪農及乳品產銷制度的不公平,2015年透過網路募資創立鮮乳坊,「讓每一瓶鮮乳都能公平的賣出」,希望讓酪農知道乳品賣給誰,一般的消費者也有機會參與並買到單一乳源及公平交易的鮮奶。

鮮乳坊2020年通過認證為B型企業,用國際ESG永續標準持續衡量營運達成公平交易的理念,以合理的價格,向願意多投入優化牧場飼養管理的優質酪農收購生乳,並提供獎勵機制,若鮮乳的營養成分(例:乳脂肪、SNF無脂固形物)超越政府規定的高標準,再給予獎金。2016年起更每年提撥10%的年度淨利給合作酪農,並鼓勵優先用於乳牛飼養環境提升、改善牧場內設備。

 

照片來源:鮮乳坊

 

2022年酪農面對通貨膨脹、飼料上漲,儘管鮮乳坊已是市面上收購乳價最高的企業,看到合作牧場的經營困境,更優於同業,願意在最大的誠意下共同分擔。(延伸閱讀:鮮乳坊創辦人龔建嘉的臉書貼文)

其實酪農產業面臨人口老化、嚴重缺工、獸醫缺乏等困境,因此導入自動化科技,除能增進動物福利及確保高品質產出,且釋放出牧場人力進行策略工作。

與鮮乳坊合作的聯名品牌牧場,如第一家合作的豐樂牧場,因獲得合理的報酬,進而修繕畜舍,汰除、升級設備,挑高的牛舍至13公尺,使牛舍通風、密集配置變頻節能風扇及灑水設備,讓乳牛夏日更涼爽、及增設安全地墊預防乳牛腳蹄病,配戴電子腳環監控等健康狀況。

牧場主人黃常禎表示,把乳牛的「擠乳權」還給乳牛,是牧場重要的動物福利設備之一,引進擠乳機器人更是一項很棒的員工福利,把例行且繁重體力工作卸下,可更專注在乳牛整體健康管理。

如此,消費者看到一瓶鮮乳坊小農牧場背後的生產者故事,看懂了,也更加買單,從募資超過600萬,一路成長至今為年營收6億的公司,員工人數成長到70人、及6,000家通路,正是明證!

 

讓每個產品從生產者到消費者的旅程都透明!

英國B型企業Provenance 是一家專攻數位服務的科技公司,他們利用區塊鏈科技致力讓每一項產品的供應鏈更透明,以協助企業客戶開放其產品供應鏈資訊、透過產品平台揭露完整訊息且展示其產品背後的影響力,更讓品牌客戶凸顯其競爭優勢,使其品牌消費者最終能實踐有意識的消費。

 

照片來源:UKTECH

 

照片來源:Provenance

 

客戶之一為英國及歐洲著名的頂級食品製造商The Princes Group, 其母公司為三菱商事(Mitsubishi Co.)。因面對全球因非法漁業而來的政府法規緊縮、及零售商客戶強烈的需求,進而向Provenance來求救。

 

《衛報》報導中就引述環境正義基金會 (EJF) 創辦人史蒂夫·特倫特 (Steve Trent) 說:「建立可信任的機制以實現從漁網到餐桌的透明度,就有機會消除非法、不永續的捕撈和侵犯人權的行為,但其他的執法及法庭行動仍舊重要!」

客戶希望仰賴Provenance之全球第一且可信賴的海鮮溯源區塊鏈技術,以幫助供應商、零售商客戶和餐廳建立消費者對他們的品牌信任。

《衛報》繼續說明其差異,許多海產品的買賣是透過紙本記錄和魚身上的標籤來追踪的。 而新的區塊鏈方法則是讓當地漁民發送手機訊息在區塊鏈上登記其漁獲, 而後該標識連同捕獲物一起傳送給供應商,任何後續移動(如加工或裝罐)也會被記錄下來。最終買家和消費者在商店或餐館中可用手機直接掃描產品上的QRcode,就可以看到驗證後之海產品溯源和整體供應鏈旅程的資訊。

 

 

 

Provenance 後續更將技術應用於美妝產業電商客戶(Cult Beauty) 、番茄罐頭(Napolina)及安佳牛奶(Anchor)、分別以純淨美麗訴求、解決非法移民勞工、移除畜牧業污染及碳排等產品增加透明行銷資訊,持續為這些消費性品牌打造及增加消費者之品牌信任,進而提升銷售額及其品牌價值。

 

 

 

 

Related Posts

以「健康毛孩生活」企業使命驅動的寵物品牌,贏得員工認同與消費者信任!

真能靠「企業使命」打動員工與消費者嗎?來自英國的B型企業 Lily’s Kitchen 做到了! 主打毛孩健康、專注於天然寵物食品與保健品,營收在 2020年就已達4千萬英鎊(約新台幣 17 億元),且在同年即以 8,500 萬英鎊估值被雀巢旗下的 Purina 收購,仍維持獨立營運。2023 年更超越估值,營收達 9千萬英鎊(約新台幣 36 億元),通路更橫跨 30 國、進駐超過 6,000 間門市;市佔率節節攀升,直逼傳統大廠寶路( Pedigree)。 其關鍵優勢在於將「打造健康毛孩生活」的企業使命作為品牌核心價值,這不只是口號,而是實際落實在員工政策中,包括寵物陪產假、寵物友善辦公環境、高於生活工資的待遇,及心理健康支持機制。也與其他 B 型企業攜手,推動跨企業導師制度與共學社群,形成強大的使命聯盟。且有77% 的員工表示擁有高度幸福感,提升整體工作效率與生產力。Lily’s Kitchen 用實際成績證明:當品牌使命與員工價值觀同行,不只能打造有溫度、具凝聚力的團隊文化,更能贏得顧客買單。
B Lab Taiwan7 月 10, 20257 月 10, 2025

新世代雇主品牌的祕訣 – 讓員工持股、工作度假,美國最大無酒精啤酒Athletic怎麼做?

美國最大無酒精啤酒品牌 Athletic Brewing 在競爭激烈的市場中脫穎而出,不僅在市場上的能見度越來越高,直接與含酒精啤酒正面競爭;更以雇主品牌為主要策略,將「員工福祉」與「企業使命」緊密結合,打造一個支持健康生活、鼓勵成長的正向職場文化。Athletic 提供員工持股計畫,讓每位員工都有機會像老闆一樣思考並參與經營。也提供全額健康保險,並設有健身補助,辦公室設有健身設施年使用率高達 218%。另有「工作度假」計畫,員工可前往全球運動賽事現場工作並交流。每年提供最多 12 天帶薪志工假,參與社區服務與環境保育行動。Athletic 相信,當員工感受到工作的價值與企業使命一致,就能激發更高的投入與認同,進而形塑一個具吸引力且具備永續競爭力的雇主品牌。
B Lab Taiwan6 月 25, 20256 月 25, 2025

讓利員工、超有感客戶體驗,保養品品牌護膚也護人!

當企業談論永續,不應只停留在環保包裝或碳排目標,英國B型企業 Medik8 展現了更全面且有感的做法。醫美護膚品牌 Medik8 讓利員工,積極促進員工參與與認同,透過混合辦公制度、彈性休假與心理健康支持,打造多元共融、重視傾聽的職場文化。更強化顧客體驗,不僅以科學實證的高效護膚產品深獲客戶買單;更推出「創造影響力」計畫,讓顧客在購物時參與公益,實現永續有感消費。品牌的營收增長與市場擴張,不只是展現在產品力,更透過服務與團隊文化連結客戶,共同創造社會影響力。Medik8的成長實例證明當員工與顧客都感受到真實的價值與意義,永續商業競爭力根植於每一天的選擇與行動。
B Lab Taiwan6 月 11, 20256 月 11, 2025

分類

近期文章

  • 以「健康毛孩生活」企業使命驅動的寵物品牌,贏得員工認同與消費者信任! 2025 年 7 月 10 日
  • 新世代雇主品牌的祕訣 – 讓員工持股、工作度假,美國最大無酒精啤酒Athletic怎麼做? 2025 年 6 月 25 日
  • 讓利員工、超有感客戶體驗,保養品品牌護膚也護人! 2025 年 6 月 11 日
  • 從虧損到營收160億:農業公司CEO「對員工好」創造雙位數成長! 2025 年 5 月 28 日
  • 一點都不土的循環時尚 – 年銷售額八億三千萬台幣的 「泥土」牛仔褲 租你回收丹寧布製作的牛仔褲 2025 年 5 月 22 日

標籤

Allbirds (4) B Together (5) B型企業 (10) B型顧問 (4) ESG商機 (7) ESG轉型 (8) Nespresso (3) 中小企業ESG (5) 企業使命 (4) 公司治理 (8) 公平貿易 (7) 再生能源 (4) 再生農業 (9) 剩食 (4) 升級回收 (12) 員工參與 (9) 員工照顧 (14) 員工訓練 (7) 員工認同 (13) 員工身心健康 (4) 員工體驗 (4) 嘉威聯合會計師事務所 (5) 嘉澎塑膠 (5) 國際ESG標準 (5) 在地經濟發展 (4) 客戶體驗 (4) 影響力投資 (7) 循環時尚 (5) 循環經濟 (13) 成真咖啡 (5) 氣候緊急狀態 (4) 水資源 (8) 永續人才管理 (4) 永續供應鏈 (11) 永續時尚 (8) 減碳 (10) 王道銀行 (5) 碳中和 (3) 社群迎新 (4) 糧食危機 (3) 綠藤生機 (10) 缺工 (5) 美科實業 (4) 雇主品牌 (4) 鮮乳坊 (6)
B型企業協會 B Lab Taiwan

B型企業協會是B型實驗室(B Lab)全球夥伴的一員,致力推動使命與獲利平衡的影響力商業模式,用商業力量發揮對社會與環境正面的影響力,協助企業成為對世界最好(Best for the World)的企業。

連絡電話
(02)2325-0662

電子信箱
b@blab.tw

聯絡地址
台北市大安區安和路二段213號2樓之1

B型企業協會電子報訂閱

B型企業協會電子報訂閱

倡議夥伴

1% for the Planet

虛擬主機

cloudmax 匯智資訊

 

Copyright © 2025 | 社團法人B型企業協會 B Lab Taiwan, All rights reserved.

We use cookies to improve your experience on our website